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什邡市職業中專學校關于實施師生聯系工作的管理意見

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    為了進一步提高我校的辦學水平和綜合競争能力,增強教職工的管理意識和服務意識,建立和諧師生關系,更好地為學生營造學習、生活環境和發展平台,經學校研究決定從2013-2014學年下期開始恢複師生聯系工作。

    一、師生聯系工作的組織和管理機構

    ⒈師生聯系工作領導小組

    組 長:夏時木

    副組長:張孝龍  楊 密  李素紅

    成 員:馬 敏  各專業部主任

    ⒉師生聯系工作督查小組

    組 長:夏時木

    副組長:張孝龍  楊 密  李素紅

    成 員:馬 敏

    二、師生聯系對象

    在校第一學期、第二學期、第三學期的學生均為師生聯系的對象。

    三、師生聯系辦法

    ⒈凡學校教職工都應積極參加師生聯系工作。具體辦法為:凡願意參加師生聯系工作的教職工,須在每學期開學初兩周之内在學校招生就業處登記,逾期視為自動放棄。

    ⒉任課教師必須參加師生聯系工作。

    ⒊招生就業處将所有參加師生聯系的教職工進行分組,将人員具體落實到各專業部。

    ⒋各專業部主任在師生聯系工作領導小組的領導下,根據其人員組成情況,确定每位教職工的聯系學生數及具體人員。

    ⒌聯系教師根據安排,紮實開展師生聯系工作,作好工作情況記載,并負責至學生第三學期結束。學生在聯系期間出現轉專業、轉班等情況,聯系教師不變。教師不得擅自變更聯系學生。

    ⒍市外學生的聯系由學校招生就業處統籌,落實招生人進行聯系工作。

    四、師生聯系工作内容

    ⒈做好學生的穩定工作。

    ⒉對學生的學習、生活、思想、升學、就業等方面進行指導、教育。

    ⒊與聯系學生保持經常性聯系,每學月一次,一學期不少于四次,以座談會、個别談話、開展活動等多種方式了解和熟悉學生的學習、生活及思想狀況并進行動态化管理。聯系時間由教師自行安排。

    ⒋以家訪、打電話、書信、請家長到校等多種方式與聯系學生家長保持經常性的聯系。及時向家長通報學生在校學習、生活、思想等情況,學生如有違紀情況,應及時通知家長。對新生進行家訪每生不少于一次。

    ⒌師生聯系地點原則上隻能在學校進行。

    五、師生聯系工作的管理、督查和考核

    ⒈師生聯系工作領導小組負責組織和管理師生聯系工作。

    ⒉專業部主任負責督促、指導、檢查聯系教師的工作開展情況。

    ⒊師生聯系工作督查小組負責組織招生就業處,加強和規範對師生聯系工作的考核。師生聯系督查小組檢查的方式包括:查閱師生聯系冊、抽查、學生座談會、走訪(或電話詢問)、學生(家長)問卷調查等。

    六、獎勵和處罰

    學校每期末根據師生聯系工作督查小組的檢查結果,對聯系教職工給予工作補助,同時,考核結果作為教師評職晉級、評優選模、聘任等方面的重要依據。

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